| TCode | Description | Module | Top Module | Component |
|---|---|---|---|---|
| InterCompany Customizing | ||||
| Entitlements Track Option |
| Language | Description |
|---|---|
| 中文 | 公司间定制 |
| Thai | การปรับใช้เฉพาะระหว่างบริษัท |
| 한국어 | 회사 간 커스터마이징 |
| Română | Customizare indep.de companie |
| Slovenščina | Customiz. za pravice za cel. podjet. |
| Hrvatski | Prilagodba među poduzećima |
| Українська | Міжфірмове налаштування |
| #### | تخصيص بين الشركات |
| עברית | התאמה ללקוח לחברת ביניים |
| Čeština | Customizing pro nár.nad rám.podniku |
| Deutsch | Customizing f. untern.übergr. Anr. |
| English | InterCompany Customizing |
| Français | Customizing pr droits inter-sociétés |
| Ελληνική | Διεταιρική Παραμετροποίηση |
| Magyar | Váll. átfogó felhat. customizingja |
| Italiano | Cust.per diritti interaziendali |
| 日本語 | 会社間カスタマイジング |
| Dansk | Customizing f. virks.overgrib. krav |
| polski | Konfiguracja praw wykr. poza przeds. |
| 繁體中文 | 自訂公司間 |
| Nederlands | Customizing vr ondern.overk. rechten |
| Norsk | Sys.tilp. for foretaksuavh. krav |
| Português | Custmz.p/direitos váls.p/tds.emprs. |
| Slovenčina | Customiz.pre nár.nad rámec podniku |
| Русский | ПользНастройка д/корпоративн. права |
| Español | Customizing p.derechos tod.empresa |
| Türkçe | Şirketler arası hak için uyarlama |
| Suomi | Mukautus yrit. yht. oikuksia varten |
| Svenska | Kundanpassn. f. föret.övergr. anspr. |
| Srpski (Lat.) | Prilagođavanje među kompanijama |
| 83 | |
| 260 | |
| 1,210 | |
| 4,024 | |
| 1,091 | |
| 10,821 | |
| 1,733 | |
| 27,278 | |
| 15 | |
| 40 | |
| 853 | |
| 1,882 | |
| 377 | |
| 7,355 | |
| 2,609 | |
| 4,012 | |
| 710 | |
| 1 | |
| 1,543 | |
| 303 | |
| 569 | |
| 357 | |
| 1,844 | |
| 38 | |
| 492 | |
| 233 | |
| 361 | |
| 834 | |
| 304 | |
| 314 | |
| 3,306 | |
| 166 | |
| 1,906 | |
| 85 | |
| 152 | |
| 178 | |
| 76 | |
| 1,961 | |
| 165 | |
| 842 | |
| 3,713 | |
| 9 | |
| 1,028 | |
| 169 | |
| 4,805 | |
| 787 | |
| 382 | |
| 1,238 | |
| 1,824 | |
| 482 | |
| 665 | |
| 2,183 | |
| 898 | |
| 24,824 | |
| 350 | |
| 2,439 | |
| 88 | |
| 1,445 | |
| 1,578 | |
| 1,726 | |
| 1,412 | |
| 367 | |
| 112 | |
| 26 | |
| 62 |